简阳作风建设查摆问题准、深、实
简阳作风建设活动自进入查摆问题阶段以来，以找准问题、明确方向为重点，结合省委巡视组反馈的干部作风问题，以“三振奋一促进”为目标，深入开展“三查三问三承诺”活动，查摆问题准、深、实。查摆问题“准”。就是对照全市干部作风“五大共性问题”，对照“三最”党员干部的要求，采取领导带头查、内部互相查、个人自己查、群众帮助查，并结合换届工作的领导谈心谈话活动，深入查找党性修养、理想信念是否有偏差，执行党委政府决策部署是否态度坚决等方面问题；深入查找履行职责是否尽心尽力，提高效能和创新工作是否效果明显等方面问题；深入查找贯彻落实《廉政准则》是否自觉，廉洁自律、洁身自好是否有差距等方面问题。
剖析根源“深”。就是结合征求到的意见建议和查找出的突出问题，深入剖析产生问题的根源，特别是被动应付、消极作为、思路不清、方法不多、贪图安逸、放松要求等问题的深层次原因。剖析问题时，既要客观总结和充分肯定本地本单位作风建设的情况，更要客观看待和深入反思作风建设中存在的突出问题和推进工作中出现的失误教训，决不能避实就虚，避重就轻，敷衍了事、一了百了。
整改方案要“实”。就是紧密结合各系统各战线实际，按照“三个量化”要求，认真制定整改方案。整改方案要写清楚开展作风建设活动形成的基本共识，写清楚本地本部门干部作风方面存在的突出问题及其主客观原因，写清楚本地本单位改进机关干部作风的具体措施，确保整改方案问题准确、根源清楚、思路清晰、对策科学。并且要将整改方案在一定范围内进行公布，作出整改承诺。 :L
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